县人社局:强化社区就业服务,助力群众家门口就业

今年以来,县人社局立足民生保障职责,聚焦群众“家门口就业”需求,以社区为基础平台,不断优化服务举措、完善服务体系,切实打通就业服务“最后一公里”,助力辖区群众实现就近就业、稳定增收,扎实筑牢民生保障底线。

摸清底数搭桥梁,精准对接促就业。依托社区网格化管理优势,组织社区工作人员、网格员深入辖区楼栋、走进居民家中,逐户摸排失业人员、就业困难人员、灵活就业群体的技能特长、就业意向和服务需求,详细登记、分类建档,建立动态更新的就业需求台账。同时,主动对接辖区内企业、商铺等用工主体,全面收集岗位空缺、技能要求、薪资待遇等信息,梳理形成用工需求清单,通过需求与供给的双向精准对接,实现“人岗匹配”精准化,为群众就近就业搭建坚实桥梁。

服务下沉到身边,便民举措暖人心。为让群众找岗更便捷、办事更省心,该局持续推动就业服务阵地向社区延伸,在各社区服务中心设立劳动保障专区,整合求职登记、政策咨询、职业指导、岗位推介、培训报名、权益维护等多项服务功能,打造“家门口的就业服务站”。常态化开展“就业服务进社区”“便民就业对接”等活动,组织就业服务专员进驻社区,现场为居民解读就业政策、匹配合适岗位,同步整合周边零工资源,搭建零工市场临时用工对接平台,让居民足不出社区就能享受到全方位、便捷化的就业服务。今年以来,到社区开展就业宣传、帮扶3次,发放各种宣传材料600余份,服务群众500余人次。

精准帮扶强保障,兜底护航破难题。针对“4050”人员、低保家庭成员、残疾人等就业困难群体,该局建立“社区+人社局”联动帮扶机制,实行“一对一”精准帮扶,结合群众实际情况量身定制就业方案,优先推荐适配岗位、优先安排技能培训、优先落实社保补贴等扶持政策,积极开发公益性岗位,兜底安置就业困难人员就业,全力破解困难群体再就业难题。同时,深入社区普及创业扶持政策,为有创业意愿的居民提供创业培训、项目指导、贷款申请等全流程服务,为自主创业群众保驾护航,有效提升初次创业成功率,并以创业带动群众就近就业增收。

常态机制提质效,长效服务稳就业。为推动社区就业服务常态化、规范化,我县建立健全岗位信息更新、需求动态摸排、服务精准推送等长效工作机制,打通“线上+线下”服务渠道。线上通过政府官网、社区微信群等平台,及时推送用工岗位、政策宣传和培训信息;线下定期举办产业集群专场招聘会、就业政策宣讲会、创业项目点评会,形成“线上推送、线下对接、常态服务”的工作闭环。

近年来,我县通过加强社区就业服务,成功创建省级充分就业社区3家、国家级充分就业社区2家。下一步,县人社部门将持续强化社区就业服务能力,不断优化服务流程、丰富服务内容,全力推动更多群众在家门口实现稳定就业、增收致富,切实增强群众就业获得感和幸福感。